Agnès Weissberg m’a apporté une aide précieuse dans l’accompagnement de mon équipe commerciale sur le terrain.
Manager des commerciaux n’est pas facile, les emmener vers une plus grande performance: encore moins, et leur faire admettre qu’ils ont besoin d’accompagnement : pas du tout.
Nous avons mis en place un programme de progression et d’entrainement régulier (par téléphone, Skype ou entretien physique) pour permettre aux commerciaux de professionnaliser leur pratique relationnelle, être plus percutants et gagner plus de contrats.
En tant qu’experte certifiée Process Com™, Agnès leur a notamment montré comment se « brancher » sur le meilleur canal de communication avec leurs clients & prospects.
C’est sans hésitation que je recommanderais Agnès Weissberg à tout Manager commercial soucieux de faire réellement progresser son équipe, et ceci dans le temps.

Philippe Dubois – Directeur Marketing et Commercial – Pramex International (Groupe BPCE)

« L’accompagnement proposé par Agnès Weissberg dans le cadre d’une formation sur la performance commerciale s’inscrit tout à fait dans une démarche pratique avec mise en situation sur des cas pratiques puis répétitions et entrainements jusqu’à la maitrise des bons automatismes. Les cas sont parfaitement adaptés à notre activité et aux situations vécues au quotidien ou aux problèmes rencontrés par chacun individuellement (prospection, prise de RDV, présentation d’une offre…). Les solutions proposées sont élaborées conjointement puis jouées sur des cas réels. Ensuite on débriefe, on analyse précisément les erreurs ou maladresses qui peuvent être encore améliorées… et on progresse ! La pertinence de ses remarques et son implication sur le terrain m’ont permis de perfectionner et préciser mon discours par un meilleur choix des mots, et de gagner en efficacité ! »

Sylvie Dupont – Consultante en Développement international – Pramex International

« Nous sommes tous happés par le quotidien ; nos séances permettent de prendre le recul nécessaire pour réfléchir, échanger et clarifier ses idées/projets…C’est aussi du temps que l’on se donne pour préparer les échéances clés et s’entrainer en amont pour être plus performant et optimiser ses chances de réussite ».

Christophe Piquée – Directeur d’exploitation – Pramex International

« Je tiens à vous remercier pour tout ce que vous m’avez apporté lors de nos séances de travail.Le Coaching m’a permis de monter une marche et de m’installer comme un jeune chef d’entreprise. Je crois que maintenant ça se voit. Tout ce qui me semblait insurmontable devient aujourd’hui plus facile à vivre. J’utilise le plus souvent possible les outils que nous avons mis en place, et comme par magie, mes journées me semblent mieux exploitées. « 

Frédéric D. – Chef d’entreprise (Corse)

Le coaching m’a été proposé lors d’une modification de poste. Il a été révélateur des ressources que l’on a en soi et que l’on n’exploite pas de manière optimale. Point également important, une bonne entente et une mise une confiance avec son coach sont à mes yeux des ingrédients à prendre en compte. Cette période a été riche d’enseignements et satisfaisante surtout lorsque l’on est en mesure de voir les changements dans son travail et dans sa façon d’être. Pour ma part, j’ai dû apprendre à organiser mon travail et cela nécessite de la rigueur et de la discipline quotidienne; j’ai dû également apprendre à sortir de ma réserve et montrer que j’étais capable de formaliser des projets sans crainte du regard des autres. La communication avec l’ensemble de l’encadrement et leur implication dans mes projets ont été des moments forts. J’ai pu ressentir leur agréable surprise lors de partage d’idées et le non refus de m’aider à avancer. Ces sessions de travail furent enrichissantes et m’ont fait avancer dans ma vie professionnelle »

 Carine C. – Assistante Mkg opérationnelle (Paris)